Organisation und Differenz Kritik des organisationstheoretischen Diskurses der Postmoderne
Wenn der gesamten Postmoderne-Debatte in der Organisationsforschung eine gemeinsame Einsicht zugeschrieben werden kann, dann liegt diese paradoxerweise darin, auf den zentralen Stellenwert verwiesen zu haben, den die Bürokratievorstellung für die Organisationstheorie noch immer hat. Die Organisation...
| Main Author: | |
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| Format: | eBook |
| Language: | German |
| Published: |
Wiesbaden
VS Verlag für Sozialwissenschaften
2003, 2003
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| Edition: | 1st ed. 2003 |
| Series: | Studien zur Sozialwissenschaft
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| Subjects: | |
| Online Access: | |
| Collection: | Springer Book Archives -2004 - Collection details see MPG.ReNa |
Table of Contents:
- A. Der Rezeptionskontext des organisationstheoretischen Diskurses der Postmoderne
- B. Die Postmoderne in Literatur, Architektur und Ästhetik
- C. Der philosophische Diskurs der Postmoderne
- D. Die Postmoderne als Signatur der Gegenwartsgesellschaft
- E. Die Rezeption der Postmoderne in der Organisationsforschung
- F. Zur Kritik der organisationstheoretischen Rezeption der Postmoderne: Die Postmoderne als eine Theorie der Differenz