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| LEADER |
01946nmm a2200313 u 4500 |
| 001 |
EB002115013 |
| 003 |
EBX01000000000000001255103 |
| 005 |
00000000000000.0 |
| 007 |
cr||||||||||||||||||||| |
| 008 |
221019 ||| ger |
| 020 |
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|a 9783648123492
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| 100 |
1 |
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|a Rechsteiner, Frank
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| 245 |
0 |
0 |
|a Recruiting Mindset - inkl. Augmented-Reality-App
|h [electronic resource]
|b Personalgewinnung in Zeiten der Digitalisierung
|c Rechsteiner, Frank
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| 250 |
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|a 1. Auflage, 2019
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| 260 |
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|a Freiburg
|b Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
|c 2019, 2019
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| 300 |
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|a 150 S.
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| 653 |
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|a Employer Branding
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| 653 |
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|a Sourcing
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| 653 |
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|a Arbeit 4.0
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| 653 |
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|a Human Resources
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| 653 |
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|a Unternehmenskultur
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| 653 |
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|a Influencer
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| 653 |
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|a Content Recruiting
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| 653 |
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|a Bewerbersuche
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| 041 |
0 |
7 |
|a ger
|2 ISO 639-2
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| 989 |
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|b WISO
|a wiso-net eBooks
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| 856 |
4 |
0 |
|u https://www.wiso-net.de/document/HAUF,AHAU,VHAU__9783648123492150
|x Verlag
|3 Volltext
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| 082 |
0 |
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|a 330
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| 520 |
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|a Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren zunehmend zu einem Arbeitnehmermarkt entwickelt. Recruiter und Unternehmen müssen daher neue Methoden zur Personalgewinnung nutzen. Neben neuen Ideen in der Kandidatenansprache und im Employer Branding ist es vor allem wichtig, ein neues Mindset für das Recruiting der Zukunft zu entwickeln. Dieses Buch zeigt, wie sich Human Resources neu aufstellen muss, um beim Recruiting nachhaltig erfolgreich zu sein. Inhalte: Active Sourcing statt "Post & Pray" Die vielen Rollen moderner Recruiter Wie aus Mitarbeitern Influencer werden Unternehmenskultur als Alleinstellungsmerkmal Mit der kostenlosen App "smARt Haufe" wird Ihr Buch interaktiv: Augmented-Reality-App für Smartphones und Tablets (iOS und Android) App "smARt Haufe" kostenlos downloaden, Buchseiten mit dem Smartphone scannen und Zusatzfunktionen nutzen Zusatzinhalte nutzen: Audio-Gesprächsbeispiele, Videos, Checklisten, Leitfäden
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