Arbeitszeitpolitik Zielkonflikte in der betrieblichen Arbeitszeitgestaltung lösen
Dieses Buch beschäftigt sich umfassend mit der Frage, worin zentrale Arbeitszeitkonflikte liegen, bei denen die Bedürfnisse des Arbeitgebers und des Arbeitnehmenden auf den ersten Blick nur schwer vereinbar erscheinen. Zahlreiche Beispiele von Expertinnen und Experten aus der Wissenschaft sowie aus...
| Other Authors: | , |
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| Format: | eBook |
| Language: | German |
| Published: |
Berlin, Heidelberg
Springer Berlin Heidelberg
2019, 2019
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| Edition: | 1st ed. 2019 |
| Series: | IBE-Reihe
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| Subjects: | |
| Online Access: | |
| Collection: | Springer eBooks 2005- - Collection details see MPG.ReNa |
Table of Contents:
- I. Hintergründe
- Weshalb ist die Auseinandersetzung mit Zielkonflikten in der betrieblichen Arbeitszeitpolitik so wichtig
- Welche zeitpolitischen Zielsetzungen sind in diesem Zusammenhang von Bedeutung
- Worin liegen zentrale Konflikte
- II: Zwei Perspektiven auf Arbeitszeitkonflikte
- Die Sicht der Arbeitnehmenden und Gewerkschaften
- Die Sicht der Arbeitgeber und ihrer Vertreter
- III. Lösungsansätze
- Wie lassen sich Zielkonflikte in der Arbeitszeitpolitik lösen – welche Herangehensweise empfiehlt sich
- Praxisbeispiele aus Betrieben unterschiedlicher Branchen und Unternehmensgrößen sowie aus Verwaltungen