Systemische Organisations- und Unternehmensberatung Praxishandbuch für Berater und Führungskräfte

Bibliographic Details
Main Authors: Ellebracht, Heiner, Lenz, Gerhard (Author), Osterhold, Gisela (Author), Schäfer, Helmut (Author)
Format: eBook
Language:German
Published: Wiesbaden Gabler Verlag 2002, 2002
Edition:1st ed. 2002
Subjects:
Online Access:
Collection: Springer Book Archives -2004 - Collection details see MPG.ReNa
Table of Contents:
  • 5.3 Tipps und Tools für erfolgreiche Teamarbeit
  • 5.4 Teams go Outdoor
  • 5.5 Zusammenarbeit in interkulturellen Teams
  • 5.6 Praxisbeispiel/Fallstudie
  • 6. Beratungsmodelle für Stress-, Krisen- und Konfliktmanagement
  • 6.1 Einführung in Stress-, Krisen- und Konfliktmanagement
  • 6.2 Stressmanagement
  • 6.3 Krisenmanagement
  • 6.4 Konfliktmanagement
  • 6.5 Fallbeispiel Krisen- und Konfliktmanagement
  • 7. Coaching und Leadership — Konzepte für Entwicklung, Wandel und Führung
  • 7.1 Coaching durch externe Berater
  • 7.2 Vom Chef zum Coach
  • 7.3 Leadership — Kompetenz für Berater und Manager
  • 7.4 Visionen und Werte — Selbstreflexion
  • 8. Unternehmenskultur
  • 8.1 Herausforderungen an die Unternehmenskultur
  • 8.2 Was lässt Unternehmen erfolgreich sein?
  • 8.3 Lernende Unternehmen und lernende Führung
  • 8.4 Teilaspekte derUnternehmensausrichtung
  • 8.5 Unternehmenskultur als integrierter Prozess
  • 9. Persönlichkeitsentwicklung
  • 1. Systemische Konzepte und Techniken
  • 1.1 Einführung
  • 1.2 Theoretische Grundlagen
  • 1.3 Die sieben Grundelemente systemischer Beratung
  • 1.4 Methodische Grundlagen systemischer Beratung
  • 1.5 Systemische Frage-, Gesprächs- und Interventionstechniken
  • 2. Veränderungsmanagement
  • 2.1 Grundlagen für Veränderung
  • 2.2 Methoden im Vorgehen
  • 2.3 Aufsetzen von Veränderungsprozessen
  • 2.4 Konsequenzen für Organisationen und Unternehmen
  • 2.5 Praxisbeispiele
  • 3. Kreativität und Innovation
  • 3.1 Kreativität
  • 3.1.1 Einführung und Definition
  • 3.2 Kreative Prozesse in Unternehmen und Organisationen
  • 3.3 Methoden und Techniken für kreative Prozesse
  • 3.4 Fallbeispiel — Kreativität und Innovation
  • 4. Strategie- und Prozess-Management
  • 4.1 Strategische Planungsprozesse
  • 4.2 Methoden der Systemgestaltung
  • 4.3 Methoden des Projektmanagements
  • 5. Teamentwicklung
  • 5.1 Grundlagen
  • 5.2 Aufgaben von Führung und Team in der Kooperation
  • 9.1 Arbeit an sich selbst — eine fortwährende Herausforderung
  • 9.2 Persönliche Entwicklungsprogramme starten
  • Literatur
  • Stichwortregister
  • Die Autoren