Systemisches Demografiemanagement Wie kommt Neues zum Älterwerden ins Unternehmen?

Unter welchen Bedingungen gelingt gesundes und motiviertes Arbeiten über eine verlängerte Lebensarbeitszeit hinweg? Wie kann konstruktiv mit demografischen Konfliktfeldern im Betrieb umgegangen werden? Diesen und anderen Fragen widmen sich die Autoren auf der Basis wissenschaftlicher Forschung und s...

Full description

Bibliographic Details
Other Authors: Schweitzer, Jochen (Editor), Bossmann, Ulrike (Editor)
Format: eBook
Language:German
Published: Wiesbaden Springer Fachmedien Wiesbaden 2013, 2013
Edition:1st ed. 2013
Subjects:
Online Access:
Collection: Springer eBooks 2005- - Collection details see MPG.ReNa
Table of Contents:
  • Demografischer Wandel in Organisationen
  • Jüngere und Ältere: Lebensläufe in Unternehmen
  • Füreinander wirksam werden: Alltägliche Konfliktfelder
  • Den demografischen Wandel organisieren