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| LEADER |
06162nmm a2200385 u 4500 |
| 001 |
EB000397591 |
| 003 |
EBX01000000000000000250644 |
| 005 |
00000000000000.0 |
| 007 |
cr||||||||||||||||||||| |
| 008 |
130626 ||| ger |
| 020 |
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|a 9783835054981
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| 100 |
1 |
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|a Letmathe, Peter
|e [editor]
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| 245 |
0 |
0 |
|a Management kleiner und mittlerer Unternehmen
|h Elektronische Ressource
|b Stand und Perspektiven der KMU-Forschung
|c herausgegeben von Peter Letmathe, Joachim Eigler, Friederike Welter, Daniel Kathan, Thomas Heupel
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| 250 |
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|a 1st ed. 2008
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| 260 |
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|a Wiesbaden
|b Deutscher Universitätsverlag
|c 2008, 2008
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| 300 |
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|a XVI, 747 S.
|b online resource
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| 505 |
0 |
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|a Exportorientiertes Projektrisikomanagement im mittelständischen Betrieb -- Geht die staatliche Außenwirtschaftsförderung an den Bedürfnissen des Mittelstands vorbei? Empirische Analyse und Handlungsoptionen -- Finanzierung -- Basel II und die Bankkreditfinanzierung von kleinen Unternehmen: eine Analyse der Auswirkungen der ersten Säule des neuen Eigenkapitalakkords -- Ein objektivitäts- und qualitätsorientierter Rating-Prozess für den kleineren Mittelstand -- Stand der controllingbezogenen Vorbereitungen polnischer mittelständischer Unternehmen auf Basel II -- Zur Vorteilhaftigkeit syndizierter Verträge in der VC-Finanzierung -- Rechnungswesen und Steuern -- Die wertorientierte Steuerung konglomerater Familienunternehmen.-Betriebswirtschaftliche Bewertungstechniken: ein softwaregestützter Integrationsansatz für KMU -- Methodische Überlegungen zur Harmonisierung von Normen und Standards im Bereich der Rechnungslegung aus Sicht des Mittelstandes --
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| 505 |
0 |
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|a Erfordert eine Reform der Unternehmensbesteuerung die Berücksichtigung von KMU? -- Einige kritische Anmerkungen zu den Schenkung- und erbschaftsteuerlichen Änderungen im Zuge des Gesetzes zur Sicherung der Unternehmensnachfolge
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| 505 |
0 |
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|a Gründung und Unternehmensnachfolge -- Unsicherheit, Legitimation und junge Unternehmen -- Habitual Founders — Stand und Perspektiven der empirischen Forschung -- Strukturen und Prozesse in Gründerteams als Determinanten des frühen Unternehmenserfolgs -- Ergebnisse einer empirischen Studie zur Entrepreneurship Education in der Region Siegen und Olpe — Darstellung von branchenspezifischen Unterschieden in der Bedeutung von Unternehmereigenschaften -- Vom Studium zur Gründung — eine typisch deutsche Hochschulkarriere? — Bestandsaufnahme und Perspektiven der Gründungsförderung an Hochschulen -- Gründungsförderung durch Wirtschaftskammern und Kommunen: Angebote, Potenziale und regionale Kooperationen in Deutschland -- Nachfolgebezogene Unternehmenskrisen im Mittelstand — Eine zentrale ökonomische Herausforderung im Mittelstand aus evolutionsökonomischer Perspektive -- Strategisches Management --
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| 505 |
0 |
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|a Netzwerke zur Stärkung der Innovationskraft mittelständischer Unternehmen -- Hands-On Innovations -- Mobile Business — Strategie und Erfolgsfaktoren für den Mittelstand -- Schutzrechtsmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) — Besonderheiten und Probleme: Die Ausgestaltung der Verwertung von Schutzrechten als eine Form des Schutzrechtsmanagements -- Marketing und Internationalisierung -- Beziehungsmanagement im industriellen Anlagengeschäft — Ein Konzept integrierter Kommunikationspolitik aus mittelständischer Anbieterperspektive -- Beziehungsmanagement als elementarer Bestandteil des Wissensmanagements von kleinen und mittleren Unternehmen -- Markenorientierung mittelständischer B-to-B-Unternehmen -- Internationalisierung des deutschen Mittelstands — Bedeutung und Umfang -- Chancen und Risiken deutscher kleiner und mittlerer Unternehmen in der VR China -- Erfolgsfaktoren deutscher kleiner und mittlerer Unternehmen in Rumänien — eine empirische Analyse --
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| 505 |
0 |
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|a Strategisches Management in kleinen und mittleren Unternehmen — Eine empirische Bestandsaufnahme -- Businessplan als Erfolgsfaktor und seine Umsetzung durch die Balanced Scorecard -- Die Rolle des Unternehmers als kritischer Erfolgsfaktor für das strategische Management in KMUs -- Fremdmanagement in Familienunternehmen: Annäherung an eine vielschichtige Thematik -- Situationsadäquate Gestaltung des Projektmanagements in mittelständischen Unternehmen -- Führungskräfterekrutierung im Mittelstand: Beschaffungswege, Auswahlverfahren und Entscheidungsprozesse -- Der Insolvenzplan als Instrument eines integrierten Turnaround-Managements in KMU -- Management in der Krise: Strategien und strategische Gruppen in der deutschen Brauwirtschaft -- Innovationsmanagement -- Chance FuE: Erfolgskritische Faktoren im Innovationsmanagement von KMU -- Methodische und prozessuale Unterstützungvon Innovationsvorhaben in kleinen und mittleren Unternehmen --
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| 653 |
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|a Leadership
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| 653 |
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|a Strategic planning
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| 653 |
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|a Management
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| 653 |
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|a Business Strategy and Leadership
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| 700 |
1 |
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|a Eigler, Joachim
|e [editor]
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| 700 |
1 |
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|a Welter, Friederike
|e [editor]
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| 700 |
1 |
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|a Kathan, Daniel
|e [editor]
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| 041 |
0 |
7 |
|a ger
|2 ISO 639-2
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| 989 |
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|b Springer
|a Springer eBooks 2005-
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| 028 |
5 |
0 |
|a 10.1007/978-3-8350-5498-1
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| 856 |
4 |
0 |
|u https://doi.org/10.1007/978-3-8350-5498-1?nosfx=y
|x Verlag
|3 Volltext
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| 082 |
0 |
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|a 658.4012
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| 082 |
0 |
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|a 658.4092
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| 520 |
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|a Kleine und mittlere Unternehmen bilden das Rückgrat der deutschen Volkswirtschaft. Ihr Erfolg trägt die positive wirtschaftliche Entwicklung der letzten Jahre wesentlich mit. Dennoch sind spezifische Aspekte von mittelständischen Unternehmen in der betriebswirtschaftlichen Forschung nach wie vor unterrepräsentiert. Der vorliegende Sammelband, der im Nachgang zur Siegener Mittelstandstagung 2006 entstanden ist, schließt diese Lücke, indem die betriebswirtschaftliche Mittelstandsforschung in ihrer gesamten Breite dargestellt sowie der künftige Forschungsbedarf aufgezeigt wird. Im Fokus stehen folgende Themen: • Unternehmensgründung und -nachfolge • Strategisches Management • Innovationsmanagement • Marketing und Internationalisierung • Finanzierung • Rechnungswesen und Steuern
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