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| LEADER |
02219nmm a2200397 u 4500 |
| 001 |
EB000384293 |
| 003 |
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| 005 |
00000000000000.0 |
| 007 |
cr||||||||||||||||||||| |
| 008 |
130626 ||| ger |
| 020 |
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|a 9783642126734
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| 100 |
1 |
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|a Möller, Susanne
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| 245 |
0 |
0 |
|a Einfach ein gutes Team - Teambildung und -führung in Gesundheitsberufen
|h Elektronische Ressource
|c von Susanne Möller
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| 250 |
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|a 1st ed. 2010
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| 260 |
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|a Berlin, Heidelberg
|b Springer Berlin Heidelberg
|c 2010, 2010
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| 300 |
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|a VIII, 113 S. 8 Abb
|b online resource
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| 505 |
0 |
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|a Teamarbeit im Gesundheitswesen -- Was ist ein Team -- Teamalltag -- Wie entwickelt sich ein Team -- Konflikte im Team
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| 653 |
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|a Nursing administration
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| 653 |
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|a Public health
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| 653 |
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|a Nursing Management
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| 653 |
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|a Occupational therapy
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| 653 |
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|a Nursing
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| 653 |
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|a Health Administration
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| 653 |
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|a Physiotherapy
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| 653 |
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|a Health administration
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| 653 |
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|a Public Health
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| 653 |
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|a Physiotherapy
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| 653 |
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|a Occupational Therapy
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| 653 |
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|a Nursing
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| 041 |
0 |
7 |
|a ger
|2 ISO 639-2
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| 989 |
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|b Springer
|a Springer eBooks 2005-
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| 490 |
0 |
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|a Top im Gesundheitsjob
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| 856 |
4 |
0 |
|u https://doi.org/10.1007/978-3-642-12673-4?nosfx=y
|x Verlag
|3 Volltext
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| 082 |
0 |
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|a 610.73
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| 082 |
0 |
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|a 610.73072
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| 520 |
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|a Einfach ein gutes Team! Ohne Teamarbeit funktioniert das Gesundheitswesen nicht. Ob bei der stationären Aufnahme, während des Aufenthaltes eines Patienten in einer Einrichtung, bei der Überleitung, im Praxisteam, in der Rehabilitation ... Angehörige der verschiedenen Berufsgruppen im Gesundheitswesen müssen somit über ein hohes Maß an Teamfähigkeit verfügen. Möglichkeiten der Verbesserung gibt es immer. Welche Möglichkeiten wie umgesetzt werden können, ist Inhalt des handlichen Ratgebers. Anhand von Fallbeispielen und vielen praktischen Tipps vermittelt Susanne Möller, Psychologin und NLP-Coach, wie die Teamarbeit verbessert werden kann, welche Stolperfallen lauern und wie man sie umgeht, wie sozialen Kompetenz und Teamfähigkeit gestärkt werden kann - und wie man auch mit unfairen Situationen, wie Mobbing und Bossing, im Team umgehen kann
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